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« Faire du potentiel relationnel de vos équipes un atout pour votre organisation »

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Nos ressources

Une offre organisée en trois familles :
- Se connaitre autrement
- Communiquer autrement
- Manager autrement
Une approche pédagogique inspirée des techniques théâtrales et enrichies par des outils variés.
Une équipe de formateurs expérimentés et formés.

Parmi

Nos réalisations

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Formation à la prise de parole pour une équipe marketing

Public : Chef de produit junior et senior.
Durée : 2 jours.
Spécificité pédagogique : Travail sur deux axes, les capacités personnelles d’orateur
et la scénarisation des présentations professionnelles.
Secteurs d’activité : Cosmétique, automobile, détergents, industrie alimentaire.

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Accompagnement individuel pour un dirigeant

Public : PDG et directeurs généraux.
Durée : 12 heures.
Spécificité pédagogique : Haut niveau de personnalisation intégrant conseils sur la
Communication personnelle et sur la stratégie.
Secteurs d’activité : Distribution, bricolage, industrie alimentaire, transport.

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Parcours collectif d’accompagnement à fort enjeu pour des équipes commerciales

Public : Equipes commerciales constituées (avec leur management).
Durée : 1 + 1 jour.
Spécificité pédagogique : Travail sur les capacités personnelles d’orateur et la prise
en compte des enjeux commerciaux dans les présentations (souvent appels d’offre).
Secteurs d’activité : Equipementiers automobile, assurance, cosmétique, transport.

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Dispositif blended sur la communication efficace à distance pour des chercheurs

Public : Ingénieurs et chercheurs.
Durée : 3 étapes dont 1 jour en présentiel.
Spécificité pédagogique : Action associant distanciel synchrone, asynchrone et présentiel.
Secteurs d’activité : Industrie, énergie.

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Formation en situation de travail pour des équipes service
client

Public : Hôtesses de caisse et leurs managers.
Durée : 4 étapes dont 1,5 jours en présentiel.
Spécificité pédagogique : Démarche associant les managers et leurs équipes en
parallèle et ensemble à certaines étapes.
Secteurs d’activité : Distribution de bricolage.

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Dispositif mixte “management” présentiel et distanciel pour des managers

Public : Tous les managers d’un site.
Durée : 2,5 jours en présentiel + accompagnement à distance au téléphone.
Spécificité pédagogique : Dispositif mixte associant individuel et collectif.
Secteurs d’activité : Ecole de management, conseil.

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Nos formateurs

ISABELLE PIERRA Quilotoa-portrait-16631-HD
Isabelle Pierra
Chef de projet - Formatrice
PASCAL PERROZ Quilotoa-portrait-16559-HD
Pascal Perroz
Chef de projet - Formateur
ARIANE OCLIN Quilotoa-portrait-16501-HD
Ariane Oclin
Chef de projet - Formatrice - Coach
SOPHIE MERCIER Quilotoa-portrait-16553-HD
Sophie Mercier
Chef de projet - Formatrice - Coach
XAVIER LE GO Quilotoa-portrait-16620-HD
Xavier Le Gô
Chef de projet - Formateur
ELISABETH LAURENCIN Quilotoa-portrait-16704 - Version 2-HD
Elizabeth Laurencin
Chef de projet - Formatrice
JEAN-LUC LAUNAY Quilotoa-portrait-16388-HD
Jean-Luc Launay
Formateur
CLAIRE LAMBILLON Quilotoa-portrait-16434-HD
Claire Lambillon
Formatrice
MARC GERAUD Quilotoa-portrait-16364-HD
Marc Géraud
Chef de projet - Formateur
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Olivier Courbier
Formateur - Coach
GAEL COLLON Quilotoa-portrait-16461-HD
Gael Collon
Formateur
CORINNE CHIARELLI Quilotoa-portrait-16423-HD
Corinne Chiarelli
Chef de projet - Formatrice
ROBERT BURNS Quilotoa-portrait-16439-HD
Robert Burns
Formateur
NATHALIE BIGORRE Quilotoa-portrait-16379-HD
Nathalie Bigorre
Formatrice
FABRICE BEUCHER Quilotoa-portrait-16636-HD
Fabrice Beucher
Chef de projet - Formateur - Coach
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Florence Bertrand
Chef de Projet - Formatrice - Coach
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Julien bastière
Chef de projet - Formateur

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